Boletín TOP Nº 10 Abril 2020

2020 N°10   "INNOVACIÓN DISRUPTIVA" EN TIEMPOS DEL CÓLERA   ¿MEJORA CONTINUA O INNOVACIÓN DISRUPTIVA? INNOVACIÓN PÚBLICA PARA RESULTADOS: LOS RETOS INTRAMUROS Noemí Pulido y Mercedes Iacoviello Eran ya lejanos los tiempos del cólera en el recuerdo de la novela de García Márquez "El amor en los tiempos del cólera". Ahora, como en los tiempos del cólera, estamos viviendo con sorpresa una suerte de crisis –pero global, como la ambiental- y que, por primera vez en la historia de la humanidad, es de corto plazo, no de largo. Sus consecuencias más graves -esto se sabe con claridad- no serán la pérdida de vidas humanas –pocas y esencialmente de personas mayores- sino económicas. La carga de la responsabilidad del actuar bien y rápido ante el imprevisto y en el cortísimo plazo, y de manera coordinada, recae en las instituciones, y las públicas. De pronto, todos tenemos que actuar rápido y de nuevas maneras. Si hay algo que puede requerir de "innovación disruptiva" es la situación que estamos viviendo. De eso trata del artículo de nuestras prestigiosas profesoras que compartimos en este boletín.    Bajar artículo en pdf>> Comentar en: Linkedin>> Facebook>> (Puede bajar los artículos de boletines anteriores al final del presente)   Universidad Nacional del Litoral y TOP-Tecnología para la Organización Pública (Asociación civil)   ver más>>   Título oficial – Reconocimiento Comisión Nacional de Acreditación Universitaria   CONEAU  (Expediente 624/14)   Cursos virtuales de posgrado en Gestión Pública Certificados por la Universidad Nacional del Litoral y TOP (Requieren título universitario para certificado de aprobación, de lo contrario se certifica participación. Otorgan créditos para la Carrera EDGOP) ver más> ​ Cursos virtuales de capacitación profesional en Gestión Pública Certificados por TOP - Orientados a la aplicación práctica ver más>>     Se dispone de un cupo limitado de becas, que financia el propio programa y eventualmente algunas instituciones cooperantes. Criterios de evaluación para el otorgamiento de becas El Comité de Becas del Programa asigna un puntaje a los antecedentes debidamente documentados presentados por los postulantes al llenar la solicitud de inscripción, en base a los siguientes criterios: Aplicabilidad de conocimientos  Posibilidad demostrada de aplicación de los conocimientos e instrumentos obtenidos en los cursos a las tareas actualmente desempeñadas (hasta 20 puntos).  ​Transferencia de conocimientos Posibilidad demostrada de transferencia a terceros de los conocimientos e instrumentos obtenidos en los cursos mediante actividades laborales y académicas, aplicación en trabajos académicos, tales como tesis monografías y otros (hasta 20 puntos).  Antecedes Antecedentes académicos y/o laborales relacionados con los asuntos públicos (hasta 20 puntos). Situación económica Dificultad para afrontar el costo de la matrícula del curso (hasta 40 puntos). ver más>>   BECAS CONVENIO CLAD-TOP Los miembros acreditados de la Asociación CLAD tienen el beneficio de un descuento del 50 % en el costo de las matrículas en los cursos virtuales del Programa de Formación Virtual de Posgrado TOP-Universidad Nacional del Litoral y del Programa Virtual TOP de Capacitación Profesional. ver más>>   MAYO Conducción y gerencia de instituciones públicas ver contenido>> Modelos organizativos públicos ver contenido>> Administración financiera pública ver contenido>> Análisis institucional de organizaciones públicas ver contenido>>   JUNIO Gestión de políticas públicas ver contenido>> Planificación y rendición de cuentas por resultados ver contenido>> Gestión de la participación ciudadana ver contenido>> JULIO Gestión de por proyectos en ámbitos públicos ver contenido>> AGOSTO Gestión estratégica de recursos humanos en organizaciones públicas ver contenido>> Gestión de la política ambiental ver contenido>> Gestión de las políticas sociales ver contenido>> SEPTIEMBRE Economía gubernamental ver contenido>>   OCTUBRE Ética pública, transparencia y anticorrupción ver contenido>> Evaluación de resultados e impactos de organizaciones y programas públicos ver contenido>> Gestión de redes institucionales ver contenido>>     JUNIO Elaboración de planes estratégicos de unidades de gestión ver contenido>> JULIO Gobierno abierto, transparencia y acceso a datos públicos ver contenido>> Gestión pública ante riesgo de desastres ver contenido>>   AGOSTO Indicadores ORH (gestión de Organización y Recursos Humanos) en ámbitos públicos ver contenido>>   SEPTIEMBRE Medición y evaluación del acceso a los DDHH ver contenido>>   OCTUBRE Indicadores de la calidad ambiental ver contenido>> Discapacidad y políticas públicas ver contenido>> Elaboración de indicadores de productos, resultados efectos e impactos ver contenido>> Norma ISO 9001-2015 para gestión de la calidad en lo público ver contenido>>      Contacto: info@top-academico.org.ar Teléfono: (5411) 4951 0011     2020 N ° 1 Robert Behn: ¿Por qué, para mejorar el rendimiento la medición no es suficiente? pdf >> 2020 N ° 2 Ramió, Carles: Tres propuestas para el nuevo empleo público pdf >> 2020 N ° 3 Jorge Hintze:  ¿Cómo evolucionaron las organizaciones de producción en la historia de la humanidad? pdf >> 2020 N ° 4 Carlos Gershenson: ¿Cómo hablar de complejidad? pdf >>  2020 N ° 5 Joan Subirats: ¿ Democracia y bienestar? pdf>> 2020 N ° 6  María Estela Moreno Oscar Domenella y Guillermo Schweinheim: Buena gobernanza corporativa, cumplimiento y necesidades públicas pdf >> 2020 N°7 Juan José Miranda Miranda Fútbol y gestión de proyectos: equilibrio entre agilidad y estrategia pdf >> 2020 N°8 Tomás Pueyo: CORONAVIRUS: ¿Por qué debes actuar ahora?, El martillo y la danza y de muchos, uno pdf >> 2020 N°9 Jorge Hintze, Sabrina Minin y Leandro Giri: INDICADORES MUNDIALES SOBRE EL COVID-19 Y SITUACIÓN de LATINOAMÉRICA pdf >>     Usted ha recibido este correo electrónico porque está suscrito al Centro de Desarrollo y Asistencia Técnica en Tecnología para la Organización Pública TOP (Asociación civil) Si lo desea puede cancelar la suscripción haga clic en:  Cancelar la suscripción     © 2019 CENTRO DE DESARROLLO Y ASIST. 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